Projektlernen

Wissensmanagement Methoden/Werkzeuge

WAS	Mitarbeiter übernehmen neben ihren Routinetätigkeiten Aufgaben im Rahmen eines Projektes. Die Aufgaben können von Projektmitarbeit über Projektassistenz bis zu Projektleitung reichen.
WARUM	Ziel dieser Methode ist es, den Erfahrungs- und Wissensstand der Mitarbeiter durch die Bearbeitung neuer Projekte zu erweitern.
WIE	Mitarbeiter aus unterschiedlichen Organisationseinheiten und Hierarchieebenen werden mit der Bearbeitung einer Aufgabe betraut, die einmaligen Charakter hat und nicht im üblichen organisatorischen Rahmen abgewickelt werden kann. Diese Interventionstechnik ermöglicht durch die immer wieder neue Gruppenzusammensetzung die Konfrontation der Mitarbeiter mit unterschiedlichen Werten und Normen, Meinungen, Perspektiven und Vorschlägen. Dies führt notwendigerweise zur Neubildung ihrer mentalen Modelle und ermöglicht damit einen breiten Wissenstransfer im Unternehmen. Zu berücksichtigen ist dabei jedoch, dass die Mitarbeiter nicht durch immer wieder neue Herausforderungen bzw. Aufgaben überfordert und damit demotiviert werden.
Referenzen	[ HaLu95 ], [ Mitt00 ]